Avanzamento di carriera e primi passi nel mondo del lavoro

Prevedendo solo tre livelli dirigenziali, la gerarchia in seno alla FINMA è relativamente piatta. I nostri dirigenti sono di solito anche esperti in un dato settore specialistico e ad ogni livello dirigenziale svolgono funzioni specialistiche equivalenti.

I modelli di carriera e gli strumenti di sviluppo del personale di cui la FINMA si avvale sono pertanto sempre orientati a sostenere la carriera di esperti e dirigenti. Questa strategia ha comprovato la sua efficacia, dato che la FINMA riesce ad occupare più della metà di tutte le posizioni specialistiche e dirigenziali aperte mediante candidature interne.

Per lo sviluppo della carriera individuale è importante che dirigenti e collaboratori formulino reciprocamente le proprie aspettative e i piani di avanzamento e che il tema delle prospettive venga affrontato in un contesto adeguato. Lo strumento del dialogo sulle prospettive messo a punto dalla FINMA s’iscrive in quest’ottica. I collaboratori o i dirigenti possono avviare il dialogo sulle prospettive in qualsiasi momento ed effettuare una valutazione strutturata della situazione nonché una pianificazione della carriera.

Inoltre, quale strumento aggiuntivo la FINMA offre un programma interno di sviluppo del personale, volto a garantire una pianificazione a lungo termine per l’occupazione di funzioni specialistiche e dirigenziali di livello superiore. I partecipanti al programma sono affiancati da un mentor; mediante formazioni esterne, la collaborazione a progetti specifici o distacchi di personale (secondment) vengono incoraggiati in maniera mirata e stimolati dal punto di vista professionale.

I distacchi (cd. secondment) sono misure speciali di sviluppo sotto forma di periodo di lavoro temporaneo o formazione continua, all’interno della FINMA oppure in organizzazioni nazionali o internazionali, la cui attività è strettamente correlata a quella della FINMA. Il cambio di prospettiva sull’arco di vari mesi consente di ampliare gli orizzonti del nostro personale e offre l’opportunità di maturare valide esperienze al di fuori del proprio ambito abituale di specializzazione.

La FINMA offre ai titolari di una laurea magistrale con ottimi voti posti di praticantato all’interno di varie divisioni. I praticantati hanno di norma una durata compresa fra i nove e i dodici mesi. Durante questo periodo, i laureati hanno la possibilità di svolgere compiti diversificati e impegnativi.

Condizioni

• Laurea magistrale con ottimi voti in discipline giuridiche o economiche
• Interesse per le questioni relative al diritto dei mercati finanziari
• Eccellente capacità di espressione in forma scritta e orale
• Buone conoscenze degli strumenti informatici di uso corrente e modo di lavorare orientato agli obiettivi, preciso e indipendente

Condizioni d’impiego

• Luogo di lavoro: Berna o Zurigo, a seconda dell’ubicazione del team
• Percentuale d’impiego: 100% (settimana lavorativa di 42 ore)
• Salario annuo di CHF 54 000, versato in dodici mensilità
• Al termine del praticantato viene rilasciato un certificato qualificato di lavoro

Il vasto programma “Legal and Compliance Officer” è destinato ai giuristi con una solida formazione che sono in possesso di una patente di avvocato o di un dottorato e che intendono potenziare il loro profilo di generalista del diritto dei mercati finanziari. Sull’arco di tre anni, i partecipanti hanno la possibilità di addentrarsi in vari ambiti specialistici all’interno della FINMA e di ampliare così le loro conoscenze direttamente sul campo. Inoltre, assumono responsabilità e contribuiscono a plasmare la prassi di vigilanza dell’Autorità.

Il programma “Asset Management / Mercati” (lotta contro il riciclaggio di denaro e infrastrutture del mercato finanziario) riguarda la gestione patrimoniale istituzionale, la lotta contro il riciclaggio di denaro e la criminalità finanziaria, le sedi di negoziazione, l’ambito della post-negoziazione e gli accertamenti di attività illecite e autorizzate.

Il programma “Asset Management / Banche / Enforcement” concerne l’autorizzazione di istituti quali società di intermediazione mobiliare, direzioni dei fondi, gestori patrimoniali o banche depositarie, l’approvazione di investimenti collettivi di capitale e prevede la partecipazione all’autorizzazione di banche, alla revisione di leggi o ad altri progetti normativi.

Condizioni d’impiego

• Il programma ha una durata di tre mesi
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato con garanzia della continuazione del rapporto di lavoro al termine del programma
• Luogo di lavoro: Berna
• Percentuale d’impiego: 100% (settimana lavorativa di 42 ore)
• In caso di passaggio a un’altra divisione, viene rilasciato un certificato qualificato di lavoro

La FINMA offre anche posti di tirocinio per apprendisti. Ogni anno un(/’) apprendista inizia una formazione commerciale di base AFC con profilo E o M.

Condizioni

Ai futuri apprendisti richiediamo un diploma (livello A) conseguito con ottimi voti e un interesse per i mercati finanziari. Gli apprendisti motivati che desiderano gettare le migliori basi per la propria carriera professionale sono da noi al posto giusto. Offriamo ai nostri apprendisti un programma di formazione strutturato, una valida assistenza e un sostegno mirato in tutti gli ambiti. Se il tirocinio viene concluso con successo, raccomandiamo fortemente un impiego fisso.

Condizioni d’impiego

• Contratto di tirocinio per un periodo di tempo limitato, di norma tre anni
• Frequentazione dei corsi per il conseguimento della maturità professionale (solo profilo M)
• Assunzione di tutti i costi della frequenza scolastica (spese di viaggio, materiale scolastico, diplomi linguistici)
• Il luogo di lavoro per l’intera durata del tirocinio è a Berna
• Percentuale d’impiego: 100% (settimana lavorativa di 42 ore)
• Sei settimane di vacanze per anno civile (fino al 20° anno di età)
• Retribuzione annua conforme alle raccomandazioni attualmente vigenti sul salario durante l’apprendistato come impiegato/a di commercio

Saremo lieti di ricevere la vostra candidatura in formato digitale tramite l’apposita pagina del portale FINMA.